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Droits des femmes

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Cheb Mami a renoué avec la scène au Festival international de Hammamet après plusieurs années d’absence. Ce retour post-prison sur une scène aussi prestigieuse a suscité admiration chez certains et malaise chez d’autres. D’un côté, il y a ceux qui rappellent qu’il a purgé sa peine et mérite une réinsertion, y compris professionnelle et artistique. De l’autre, ceux qui invoquent une justice morale, une responsabilité sociale plus large, estimant que certaines actions graves ne devraient pas être effacées par un simple retour sous les projecteurs. Au-delà du cas personnel, c’est tout un débat sur le rôle de la société, la place de la justice et le poids des symboles qui est posé, particulièrement dans un pays comme la Tunisie, qui a fait de la lutte contre les violences faites aux femmes une priorité nationale, et où les violences faites aux femmes sont encore là! Ce que la justice a tranché…

Le télétravail est devenu un nouveau modèle professionnel, adopté par de nombreuses entreprises comme une solution durable. Il semble être la solution parfaite pour les mamans qui veulent conjuguer vie perso et privée.Pourtant, même s’il s’est imposé dans les usages, il n’est pas neutre en termes d’impacts — en particulier pour les femmes.Flexibilité, gain de temps, meilleure conciliation vie pro/vie perso : les promesses sont nombreuses. Mais à quel prix ? Derrière l’écran, une autre réalité émerge : surcharge, isolement, fatigue mentale, et renforcement des inégalités. Témoignages et analyses pour mieux comprendre ce que le télétravail change — vraiment — dans la vie des femmes. Une liberté apparente : mieux gérer son temps, son foyer, sa vie Pour beaucoup de femmes, le télétravail a été vécu comme une respiration bienvenue. Il permet d’éviter les trajets fatigants, de mieux gérer les obligations familiales, et d’avoir plus de flexibilité. Hela, responsable RH…

Ou comment les corps des femmes deviennent des champs de bataille. « Je pleure chaque fois que je me souviens. J’avais peur d’être tuée… On m’a tout pris. Même ma voix. »Fatima, 25 ans, mère de deux enfants (nom d’emprunt) Ces mots déchirants viennent d’une femme qui a survécu à un viol en temps de guerre. Et malheureusement, elle est loin d’être la seule. En novembre 2024, Le Monde titrait : « Au Soudan, le corps des femmes est devenu un champ de bataille, le viol une tactique de guerre. »Et cela continue. Partout dans le monde, chaque fois qu’un conflit éclate, les violences sexuelles se répètent. Violer pour dominer Le viol en temps de guerre n’est pas un « dommage collatéral ». C’est une stratégie délibérée, une arme de domination. Il vise à terroriser, déshumaniser, détruire des communautés entières. Il vise les femmes, même mineures, en première ligne de toutes les violences. Le…

L’association Aswat Nissa ouvre le centre « Nejia », un espace dédié aux femmes victimes de violences sexuelles. Ce centre, le premier de ce genre dans la société civile tunisienne, proposera un accompagnement juridique, psychologique et social. L’inauguration a eu lieu le 27 février 2025. Des chiffres alarmants Les violences sexuelles sont un fléau en Tunisie. Selon des études récentes, 75,4 % des femmes ont subi des violences sexuelles dans les espaces publics, et 15,7 % dans le cadre privé. Ces violences sont bien plus qu’une atteinte à l’intégrité physique, elles représentent un contrôle sur les femmes, sur leurs corps et leurs libertés. La loi organique n°58 de 2017 définit la violence sexuelle comme « tout acte ou parole visant à soumettre la femme à des désirs sexuels par la contrainte, la pression ou d’autres moyens ». Cependant, malgré des avancées législatives, des obstacles sociaux et culturels demeurent, freinant l’accès des victimes à la…

Par Ahlem Bousserwel L’adoption de la Convention de l’Union Africaine pour mettre fin aux violences faites aux femmes et aux filles est un pas en avant vers l’égalité. Sa ratification est maintenant l’étape suivante ! Cette convention, appelée AUCEVAWG, a été adoptée lors du Sommet africain à Addis-Abeba en février 2025. C’est une avancée historique dans la lutte pour les droits des femmes en Afrique. C’est un signe fort que l’Union africaine, qui marque une reconnaissance claire de l’urgence à protéger les femmes et les filles contre les violences qui touchent, chaque jour, des millions de vies sur notre continent. Cette adoption représente un progrès important pour garantir la sécurité, la dignité et les droits des femmes face aux violences systémiques. Cependant, une convention, aussi ambitieuse soit-elle, ne suffit pas sans des actions concrètes et immédiates. Son impact réel dépendra de la ratification rapide par les gouvernements africains, de sa…

La librairie Al Kitab Mutuelleville et les éditions Cérès ont récemment organisé une séance de présentation et de débat autour de l’ouvrage « Dominer et Humilier : Les Violences Sexistes et Sexuelles en Tunisie » de Monia Ben Jemia. Cet événement, qui a eu lieu le vendredi 7 juin 2024, a rassemblé un large public, désireux de mieux comprendre et de combattre les violences faites aux femmes en Tunisie. Un Livre à la Dimension Politique et Sociale « Dominer et Humilier » n’est pas seulement un livre documentaire ; c’est aussi un acte politique. Monia Ben Jemia y met l’État face à ses responsabilités, en recensant les lacunes et les oublis en termes de moyens mis à disposition pour l’écoute et le suivi des victimes. Malgré l’existence de la loi 58, qui vise à protéger les femmes contre les violences, l’application de cette loi rencontre de nombreux obstacles. L’ouvrage souligne qu’une femme est assassinée…

La conférence Women Deliver 2023 se tiendra du 17 au 20 juillet 2023, à Kigali, au Rwanda. Cette réunion est considérée comme un événement d’une importance cruciale dans la promotion de l’autonomisation des femmes et de l’égalité des sexes. Women Déliver Conference : Qu’est-ce que c’est ? Organisée par l’OMS, Women Deliver 2023 est la plus grande conférence internationale axée sur la santé, les droits et le bien-être des femmes. Elle réunit des milliers de participants du monde entier, dont des dirigeants mondiaux, des militants, des chercheurs, des défenseurs des droits des femmes et des décideurs politiques. L’événement se déroule sur plusieurs jours, proposant des sessions plénières, des ateliers, des présentations et des discussions sur une variété de sujets liés à l’autonomisation des femmes. Women Deliver a été créée en 2007 en tant qu’organisation mondiale de défense des droits des femmes et de promotion de l’égalité des sexes. Depuis lors,…

La parité entre hommes et femmes est un enjeu crucial dans la lutte pour l’égalité des sexes. Malheureusement, selon les dernières statistiques, la Tunisie a récemment reculé de 8 places dans le classement mondial de la parité homme-femme. La Tunisie recule de 8 places dans le classement mondial Selon le dernier rapport sur l’indice mondial de la parité homme-femme de Global Gender Gap Report de 2023, la Tunisie a perdu huit places par rapport à l’année précédente. Cette baisse est préoccupante, car elle indique une stagnation, voire une régression dans les efforts visant à promouvoir l’égalité des sexes. Les facteurs contribuant à ce recul peuvent être multiples, tels que : Quelles sont les conséquences de cette régression ? Le recul de la parité homme-femme a des conséquences néfastes sur la société tunisienne dans son ensemble. En effet, en limitant la participation des femmes à tous les niveaux de la vie…

Près de 9 personnes sur 10 ont des préjugés à l’égard des femmes. C’est ce qu’a annoncé un nouveau rapport des Nations Unies qui dénonce une « décennie de stagnation » ayant conduit au déclin des droits des femmes dans de nombreuses régions du monde. En effet, les préjugés à l’encontre des femmes sont aussi tenaces qu’il y a dix ans et les progrès en matière d’égalité entre les hommes et les femmes se sont effondrés. Selon le rapport du Programme des Nations Unies pour le développement – PNUD publié lundi 12 juin, la moitié des personnes dans le monde pensent que les hommes font de meilleurs dirigeants politiques que les femmes. Plus de 40 % pensent que les hommes font de meilleurs dirigeants d’entreprise que les femmes. 25 % pensent qu’il est justifié qu’un homme batte sa femme, « Ces opinions persistent en raison de normes sociales et culturelles qui…